Журнал «ПАРТНЕР»
О том, какую роль — далеко не всякий раз конструктивную — могут играть политические партии в современной парламентской республике, можно судить по Германии. Если верить Конституции, вся власть здесь исходит от народа, он — главный суверен. Но волю народа пропускают через свою политическую призму партии, избранные им в парламент, и призма эта не всегда прозрачна, как стекло. Нередко она замутнена тактическими интересами.
Многие наблюдатели возлагали большие надежды на «большую коалицию», которая пришла к власти в Германии два года назад. Казалось бы, при отсутствии сильной парламентской оппозиции две крупные партии могли достаточно быстро провести в жизнь важные решения, в том числе и непопулярные. На самом деле политический процесс в Германии идет в темпе улитки.
Многие наблюдатели возлагали большие надежды на «большую коалицию», которая пришла к власти в Германии два года назад. Казалось бы, при отсутствии сильной парламентской оппозиции две крупные партии могли достаточно быстро провести в жизнь важные решения, в том числе и непопулярные. На самом деле политический процесс в Германии идет в темпе улитки.
19 ноября в «Российском доме науки и культуры» в Берлине Председатель Государственной думы Российской федерации Борис Грызлов встретился с представителями русской диаспоры в Германии и членами Координационного совета российских соотечественников. На встрече присутствовали также Чрезвычайный и Полномочный посол РФ в Германии В. Котенков и Председатель комитета Госдумы по иностранным делам К. Косачев.
Третьего июля 2007 года состоялась первая предупредительная четырехчасовая забастовка, организованная профсоюзом машинистов Gemeinschaft Deutscher Lokomotivführer (GDL), к которой присоединились члены других профсоюзов железнодорожников — Transnet и GDBA.
Реакция концерна Deutsche Bahn была, как считают многие, конструктивной. Девятого июля работникам предприятия было предложено поэтапное повышение зарплаты на 4,5% и единовременная выплата 600 евро за переработанные часы.
Реакция концерна Deutsche Bahn была, как считают многие, конструктивной. Девятого июля работникам предприятия было предложено поэтапное повышение зарплаты на 4,5% и единовременная выплата 600 евро за переработанные часы.
